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珠寶店管理機構
河南登封金利福珠寶(第二周期)
河南登封金利福珠寶(第二周期)

2016年6月天比高管理(深圳)有限公司對河南登封金利福珠寶進行了第二周期服務。本期服務主要內(nèi)容包括:一、員工專業(yè)知識鞏固加深;二、父親節(jié)活動策劃執(zhí)行;三、管理層幫帶培養(yǎng);四、店鋪布置和柜臺貨品陳列;五、鉆石課件的培訓。經(jīng)過天比高團隊與全體員工兩個周期工作的共同努力,整個店鋪從員工的儀容儀表、專業(yè)知識、銷售技巧、接待流程、貨品陳列、店鋪管理、等全方位全面提升,目前店鋪整體運營已經(jīng)進入了良好、有序的發(fā)展。


天比高工作人員(左一)與金利福員工合影






內(nèi)
1、管理層的崗位職責和周工作報告的導入;
2、父親節(jié)活動的策化和執(zhí)行;
3、店鋪布置和柜臺貨品陳列;
4、《鉆石專業(yè)知識》課程培訓;
5、新員工招聘培訓;
6、工作制度等錄入電腦系統(tǒng);



 果 




河南登封金利福高總:
天比高老師針對圣誕和元旦節(jié)做了很好的店面布置,活動策劃。活動期間非素類團隊任務的制定和賣場幫帶員工一系列工作,效果明顯。人氣和業(yè)績都得到了很大的提升,對本期的工作相當滿意。



1、老師是我們的良師益友,教會我們很多這樣知識,讓我們提高了銷售水平,和我們建立了深厚的友情。(李白鴿)
2、老師的工作特別認真,很是用心。老師會跟所有員工溝通,不僅教會我們很多素轉(zhuǎn)非的技巧,還關心我們的生活,最重要的是我們的收入也提高啦。ǘ←悾
3、老師工作認真負責、獎罰分明,讓我們學到很多的專業(yè)知識。(高紅麗)
4、老師的再次到來,給我們帶來了新的發(fā)展模式,主要是對待顧客方面頗受感觸,有些是我從沒想過的。希望老師能給我們帶來更多的意外驚喜,謝謝老師!(孫淑娜)
5、老師的管理方式及制定的員工制度特別好,提高了大家珠寶方面的銷售技能,老師本人工作認真細心,對于我們不懂的也及時講解。(梁萌萌)
6、老師的授課方式非常適合我們,有條理,有重點。對我們既熱情又嚴格,也非常幽默。(程水歌)
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