| 浙江龍泉晶永恒珠寶&老鳳祥銀樓（第三周期） |
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天比高零售管理（深圳）有限公司于2016年3月開始對(duì)浙江龍泉晶永恒珠寶專賣店、老鳳祥銀樓進(jìn)行第三周期的托管服務(wù)。本期服務(wù)重點(diǎn)圍繞：3.8婦女節(jié)營銷活動(dòng)策劃與執(zhí)行、管理技能提升、顧客投訴處理流程及技巧、儲(chǔ)備管理層篩選與培養(yǎng)、薪資制度完善、團(tuán)隊(duì)人員優(yōu)化、店鋪后期規(guī)劃等開展。通過天比高專業(yè)老師的不斷努力，加上尤總、洪總的大力支持，在年后相對(duì)淡季做到了團(tuán)隊(duì)積極性的帶動(dòng)，通過薪資制度的完善和團(tuán)隊(duì)人員的優(yōu)化，為店鋪的后期發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，本次服務(wù)效果得到客戶的好評(píng)。 |
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2月份銷售超標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放合影
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1、3.8婦女節(jié)活動(dòng)的策劃與執(zhí)行； |
| 2、顧客投訴處理流程與技巧； |
| 3、管理層篩選、培養(yǎng)與技能提升； |
| 4、銷售人員專業(yè)知識(shí)提升； |
| 5、薪資制度升級(jí)完善，提升人員的銷售積極性。 |
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價(jià) |
浙江龍泉老鳳祥銀樓&晶永恒珠寶洪總： |
| 經(jīng)過天比高老師本期的服務(wù)，店鋪管理架構(gòu)得到完善，團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)一步得到優(yōu)化，在相對(duì)淡季的3.8活動(dòng)也帶來了全新的思路，老師的責(zé)任心很強(qiáng)，每天的工作安排的很有條理，能與如此盡心盡責(zé)的老師合作，是件非常愉快的事情，我們也將一如既往的全力配合老師的相關(guān)工作，再次感謝天比高老師的辛苦付出。 |
學(xué)
員
反
饋 |
1、老師把櫥窗布置的很漂亮，清新醒目，很貼合現(xiàn)在的春季主題。（劉曉） |
| 2、老師每次到來都第一時(shí)間跟我們溝通近期工作感受，收集建議，很盡職。（潘美燕） |
| 3、老師制定的激勵(lì)方案對(duì)大家的積極性起到了很好的帶動(dòng)作用，也增加了大家的收入。（曾起蘭） |
| 4、每次老師在店鋪的日子都過的很快，希望下次老師能多呆一段時(shí)間。（王娟） |
| 5、每次老師過來都會(huì)做不一樣的活動(dòng)，顧客也很有新鮮感。（周惠紅） |
| 6、老師比較注重跟我們的溝通，很多事情都能換位思考為我們考慮，很好的帶動(dòng)了大家。（趙偉琴） |
| 7、薪資制度的完善進(jìn)一步凝聚了大家的團(tuán)隊(duì)精神，我們要繼續(xù)努力保持領(lǐng)先。（張燕芬） |
| 8、老師是個(gè)寬嚴(yán)相濟(jì)的人，工作時(shí)很有激情，但又很講原則。（徐麗） |
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